Pourquoi ?

ÊTES-VOUS AWARE & AWESOME ?

Que vous débutiez votre aventure professionnelle ou que vous cherchiez à donner une nouvelle dimension à votre carrière, les raisons de postuler chez Awalee ne manquent pas.
On vous laisse cocher les cases ?

JUNIORS, PLACE À L’ACTION

Vous voulez choisir pour qui et comment vous travaillerez. Nous vous écoutons : vous pourrez choisir parmi les opportunités que nous vous proposerons. C’est une de nos différences, nous y tenons.
Vous souhaitez aussi apprendre le métier du conseil en Finance et si possible, dans un cabinet reconnu. C’est exactement ce que nous sommes et ce que nous vous proposons.
Avec nous, vous allez apprendre grâce à des missions pointues chez les principaux acteurs du secteur. En France et à l’international. En parallèle, vous bénéficierez de l’écoute attentive de votre référent, de votre responsable RH et vous pourrez suivre des formations certifiantes.
Encore un avantage ? Vous pourrez évoluer entre Consulting et Advisory.

SENIORS, ENTREPRENEZ

Piloter des missions à forte valeur ajoutée, gérer un portefeuille client, manager des équipes, impulser de nouvelles offres, développer une practice. Vos compétences font la différence dans le secteur de la Finance.
Vous placez la barre haut. Tant mieux, nous aussi.
Nous avons besoin de vous et de votre ambition pour transformer Awalee, assurer sa croissance et ouvrir de nouvelles perspectives au cabinet.
Cela représente un bon défi, n’est-ce pas ?

Cela va de soi, mais autant l’écrire quand même...

Awalee recherche des collaborateurs pour qui la taille humaine est un critère de choix. Qui ont une préférence pour l’esprit collaboratif, plutôt que le hiérarchique. Qui apprécient de se retrouver pour des moments on & off. Qui se reconnaissent dans le respect de l’autre, l’entraide, l’autonomie, l’humilité, la souplesse, la franchise, l’engagement. Et si en plus vous êtes dans le classement mondial de l’Awalé…
On dit “AWARE & AWESOME” ! Vous dites AWALEE ?

AVANT L’ENTRETIEN

Nous vous encourageons à vous documenter sur Awalee en parcourant ce site et notre page Linkedin ainsi que les profils de nos consultants.
Vous pouvez déjà réfléchir à quelques questions : vos aspirations professionnelles à court et moyen terme, vos principales compétences et qualités, votre contribution potentielle au développement d’Awalee et les raisons pour lesquelles vous souhaitez nous rejoindre.

Comment ?

NOTRE PREMIÈRE FOIS

Vous recruter, c’est vous rencontrer. Non pas par mail ou par téléphone, mais en vrai et autant de fois que nécessaire. Pour certains candidats, ce sera trois entretiens, pour d’autres plus. Nous allons prendre le temps de faire connaissance.

Vous : parcours, motivations, aspirations. Nous : cabinet, équipe, métiers, ambition.

Soyez certain(e) que vous allez devoir nous raconter de quoi vous vous sentez capable.
Et lorsque les choses se préciseront, nous aborderons les contours du projet professionnel à construire ensemble. La mission certes, mais également votre place au sein du cabinet, votre rémunération, vos perspectives d’évolution ou encore votre contribution aux practices. Vous aurez aussi très certainement des questions et nous y répondrons. Au cours de ces entretiens, vous serez reçu(e) alternativement par plusieurs interlocuteurs (Responsable RH, Manager, Practice Leader…). Enfin, comme tous nos consultants et managers, vous rencontrerez Ronald Lomas ou Olivier Tastet, fondateurs associés du cabinet.

Notre relation avec les écoles

LE NOMBRE DES ANNÉES N’EST PAS UN CRITÈRE

Chez Awalee, nous faisons une place aux juniors au sein de nos deux métiers, Consulting et Advisory. Nous savons que la compétence n’attend pas le nombre des années et dans notre projet d’entreprise, nous avons toujours accordé une importance toute particulière au recrutement et à la formation en interne des jeunes diplômés. Pour faire connaître nos opportunités d’emploi et d’évolution, nos équipes participent régulièrement à des rencontres organisées dans nos établissements cibles (écoles d’ingénieurs, écoles de commerce et formations universitaires spécialisées). L’occasion de découvrir de nouveaux talents et de donner à voir la diversité des missions qui composent notre champ d’intervention. Retrouvez tous nos événements sur notre page Linkedin.